Home Office e o apoio à Gestão Residencial

Home Office e a necessidade de Gestão Residencial

Todos nós sabemos que o regime de home office é um modelo de trabalho que se de início parecia um grande problema, hoje está reconhecido como uma ótima opção, tanto para os profissionais quanto para as Empresas, que com o passar do tempo encontraram vantagens dentro de um cenário pouco conhecido e explorado, exceto por algumas poucas empresas que contavam com uma vantagem de já terem em suas práticas administrativas as políticas de trabalho flexível.

Home Office e as questões administrativas e emocionais

O trabalho no regime de home office envolve uma série de questões não só jurídicas e de gestão de recursos humanos, mas também emocionais e que resultam quase sempre em perda de produtividade, pois as distrações são inúmeras e às vezes difíceis de administrar, pois envolvem toda uma família, com crianças, pets, idosos e funcionários domésticos.

Home Office e as mudanças que envolvem toda a família

Nem sempre essas mudanças são facilmente absorvidas pelos profissionais. É necessária uma ajuda para minimizar o desgaste que toda essa situação provoca dentro de cada lar, pois na insegurança em que uma boa parte da população vive, as prioridades profissionais são colocadas acima de todas as outras necessidades e isso em médio prazo pode trazer problemas no relacionamento familiar e na própria qualidade de vida.

Essa é uma oportunidade para que empresas ofereçam como benefício adicional aos seus profissionais uma ajuda na Gestão Residencial.

Home Office e o benefício de treinamento em Gestão Residencial

Assim como muitos profissionais tiveram que receber treinamento para usar com mais desenvoltura as ferramentas tecnológicas para trabalhar remotamente, é necessário não esquecer de que também precisam de apoio para administrar e fazer o planejamento da rotina doméstica individual e familiar, a fim de permitir que tudo flua de forma satisfatória, sem causar desequilíbrio e stress.

Lembre-se  que a adaptação não é só do profissional e sim de toda a família, dentro de uma nova realidade, ou do chamado “novo normal”.

Home Office e a necessidade de organização e planejamento do lar

A presença física não é mais sinal de alta produtividade, mas qualidades como organização e planejamento fazem toda a diferença no resultado que a empresa pode receber, além de causar mais engajamento e tranquilidade na qualidade do ambiente de trabalho que também é o ponto de descanso dos profissionais.

Convido você a conhecer meu trabalho junto à famílias que estão em regime de Home Office e que recebem orientações on-line (via zoom, google meeting, whatsapp) e treinamento para desenvolver um adequado planejamento doméstico, respeitando as caraterísticas específicas da família e do tipo de ajuda que possui em sua rotina (funcionário doméstico, diarista ou nenhuma ajuda externa).

Entre em contato comigo que terei imenso prazer em responder a qualquer dúvida sobre esse trabalho muito especial.

Espero que essa matéria tenha sido útil à você.

Grande abraço,

Chris Craveiro

(11) 98339-6991